Управлением государственной службы и кадровой политики Губернатора Забайкальского края (далее – Управление) на основе действующего законодательства в 2021 году продолжена работа по реализации функций, входящих в компетенцию Управления.

Деятельность Управления осуществляется на плановой основе, при этом предусмотренные планом работы на 2021 год мероприятия выполнены в полном объеме.

Управлением продолжалось формирование правовой и методической базы, регулирующей вопросы организации и прохождения государственной гражданской службы в Забайкальском крае.

В отчетном периоде в Управление на рассмотрение поступило 5524 входящих документов. По вопросам, входящим в компетенцию Управления, подготовлено 5386 документов.

Ознакомиться с отчётами о деятельности и информацией об управлении государственной службы и кадровой политики Губернатора Забайкальского края Вы сможете на соответствующей вкладке.

Документы
• 13.05.2022: Отчет управления государственной службы и кадровой политики Губернатора Забайкальского края за 2021 год