Информационные сообщения

Обращаем Ваше внимание на то что, в соответствии с пунктом 8.1. Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 г. №112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», документы для участия в конкурсе на замещение должности государственной гражданской службы представляются в государственный орган гражданином (гражданским служащим) лично, посредством направления на бумажном носителе по почте или в электронном виде с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет».

Предоставление документов в электронном виде с использованием электронной почты не допускается!

Порядок подачи документов в электроном виде с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет» утвержден Правилами представления документов в электроном виде кандидатом для участия в конкурсах на замещения вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации и включения в кадровый резерв Федерального государственного органа, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 05.03.2018 г. № 227 «О некоторых мерах по внедрению информационных технологий в кадровую работу на государственной гражданской службе Российской Федерации».

Администрация Губернатора Забайкальского края

Конкурсы на включение в кадровый резерв

Управление государственной службы и кадровой политики Губернатора Забайкальского края:

1. Начальник отдела кадров

Квалификационные требования:

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальностям, направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Юриспруденция» или иной специальности, направлению подготовки, для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие специальности, направлению подготовки, указанным в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
наличие не менее четырех лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Прием документов осуществляется с 31 октября по 20 ноября 2025 года

2. Заместитель начальника отдела кадров.

Квалификационные требования:

высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальностям, направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Юриспруденция», «Правовое обеспечение национальной безопасности» или иной специальности, направлению подготовки, для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие специальности, направлению подготовки, указанным в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
наличие не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Прием документов осуществляется с 31 октября по 20 ноября 2025 года

3. Главный консультант отдела кадров

Квалификационные требования:

высшее образование по специальностям, направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Юриспруденция», «Правовое обеспечение национальной безопасности» или иной специальности, направлению подготовки, для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие специальности, направлению подготовки, указанным в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
наличие не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Прием документов осуществляется с 31 октября по 20 ноября 2025 года

4. Главный консультант отдела кадров

Квалификационные требования:

высшее образование по специальностям, направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Юриспруденция», «Правовое обеспечение национальной безопасности» или иной специальности, направлению подготовки, для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие специальности, направлению подготовки, указанным в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
наличие не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Прием документов осуществляется с 31 октября по 20 ноября 2025 года

Место приема документов: г. Чита, ул. Чайковского, д. 8, 4 этаж, каб. 415.

Ответственный сотрудника кадровой службы: Аникеева Олеся Владимировна 8 (3022) 23-35-91 (доп. 1).

Время приема документов: ежедневно (кроме выходных и праздничных дней) с 8.45 до 18.00, в пятницу c 8.45 до 16.45, перерыв с 13.00 до 14.00.

Документы для участия в конкурсе могут быть предоставлены в Администрацию Губернатора Забайкальского края лично посредством направления по почте или в электронном виде с использованием федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу https://gossluzhba.75.ru

Подробная информация на официальном портале «Администрации Губернатора Забайкальского края»

Министерство жилищно-коммунального хозяйства, энергетики, цифровизации и связи Забайкальского края

Конкурсы на включение в кадровый резерв

Управление жилищно – коммунального хозяйства:

1. Консультант отдела контроля надежности жилищно коммунального хозяйства

Квалификационные требования для замещения должности:

высшее образование по специальностям, направлениям подготовки «Экономика», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление», «Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура», «Юриспруденция» или иной специальности, направлению подготовки, для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие специальности, направлению подготовки, указанным в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
наличие не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Прием документов осуществляется с 14 ноября по 4 декабря 2025 года

2. Консультант отдела экономического анализа жилищно-коммунального хозяйства

Квалификационные требования для замещения должности:

высшее образование по специальностям, направлениям подготовки «Экономика», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление», «Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура», «Юриспруденция» или иной специальности, направлению подготовки, для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие специальности, направлению подготовки, указанным в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
наличие не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Прием документов осуществляется 14 ноября по 4 декабря 2025 года

3. Консультант отдела стратегического планирования и сопровождения инвестиционных проектов

Квалификационные требования для замещения должности:

высшее образование по специальностям, направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Экономика», «Менеджмент», «Архитектура», «Юриспруденция» или иной специальности, направлению подготовки, для которых законодательством Российской Федерации об образовании установлено соответствие специальности, направлению подготовки, указанным в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
наличие не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Прием документов осуществляется с 14 ноября по 4 декабря 2025 года

Место приема документов: г. Чита, ул. Чкалова, 136, 6 этаж, кабинет 610.

Ответственный сотрудник кадровой службы: Гавриш Наталья Александровна, 8 (3022) 21-30-48

Время приема документов: ежедневно (кроме выходных и праздничных дней) с 8.45 до 18.00, в пятницу c 8.45 до 16.45, перерыв с 13.00 до 14.00.

Документы для участия в конкурсе могут быть предоставлены в Министерство жилищно-коммунального хозяйства, энергетики, цифровизации и связи Забайкальского края лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу https://gossluzhba.gov.ru .

Подробная информация на официальном портале «Министерство ЖКХ, энергетики, цифровизации и связи Забайкальского края»