ЭТАПЫ РЕАЛИЗАЦИИ КОНКУРСА:

Первый заместитель министра экономического развития

Забайкальского края

Требования:

- высшее образование магистратура, специалитет по специальностям, направлениям подготовки «Экономика», «Региональная экономика», «Финансы и кредит», «Юриспруденция», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление»;

- не менее четырех лет стажа госслужбы или по специальности;

- не менее трех лет стажа релевантного опыта в управленческих должностях;

- желателен опыт взаимодействия с федеральными органами.

Базовые навыки:

- знание основ федерального законодательства о госслужбе, о коррупции, о бюджетных процессах, бюджетном регулировании, о госзакупках;

- профессиональные знания (основы экономической теории; долгосрочное планирование, оценка и прогнозирование финансовых и макроэкономических рисков, макроэкономических показателей; основные прогнозы социально-экономического развития РФ; основы государственной политики в области социально-экономического развития РФ; основные аспекты региональной политики, управления и экономического развития; инструменты проектного финансирования; направления, устройство и специфика деятельности хозяйствующих субъектов и предпринимательства).

Профессиональные умения и навыки:

- Реализация мероприятий Плана социального развития центров экономического роста региона.

- Разработка прогнозов социально-экономического развития Забайкальского края по разделам «Промышленное производство», «Торговля и услуги населению», «Внешнеэкономическая деятельность», «Малое и среднее предпринимательство», «Труд и занятость».

- Реализация региональных проектов «Системные меры по повышению производительности труда» и «Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях» национального проекта «Производительность труда», «Системные меры развития международной кооперации и экспорта» (Региональный экспортный стандарт).

- Реализация государственной программы «Экономическое развитие», региональной программы «Развитие беспилотных авиационных систем в Забайкальском крае».

- Разработка мастер-планов г. Читы, г. Краснокаменска и их исполнение.

- Взаимодействие с Министерством по развитию Дальнего Востока и Арктики, с Фондом развития промышленности региона с целью оказания господдержки предприятиям промышленности.

Практический опыт:

- опыт работы в Минэкономразвития России;

- заместитель руководителя, руководитель управления в государственных органах;

- опыт работы в инвестиционных компаниях, в банковских организациях, в организациях, занимающихся внешнеэкономической деятельностью;

- руководитель в местном самоуправлении в крупных городах и (или) регионах.

Личностные компетенции:

- системное и стратегическое мышление;

- достижение результата;

- ответственность за принятие управленческих решений;

- навыки публичных выступлений.

Мы предлагаем:

- ежегодный оплачиваемый отпуск (42 календарных дня);

- санаторно-курортное лечение;

- материальную помощь и дополнительное пенсионное обеспечение.

Заместитель министра экономического развития Забайкальского края

(по туризму)

Требования:

- высшее образование магистратура, специалитет по специальностям, направлениям подготовки «Социально-культурная деятельность», «Культурология», «Искусствоведение», «Экономика», «Управление персоналом», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция»;

- не менее четырех лет стажа госслужбы или по специальности;

- не менее трех лет стажа релевантного опыта в управленческих должностях;

- желателен опыт взаимодействия с федеральными органами.

Профессиональные умения и навыки:

- знание основ федерального законодательства о госслужбе, о коррупции, о бюджетных процессах, бюджетном регулировании, о госзакупках;

- профессиональные знания: основы государственной политики в области социально-экономического развития Российской Федерации, аспекты региональной политики, управления и экономического развития, понятие, виды туризма, цель и задачи государственной политики в сфере туризма, особенности внутреннего, въездного и международного туризма;

- профессиональные умения: формирование, продвижение и реализация туристского продукта, продвижение регионального бренда в сфере туризма на федеральный и международный уровни.

Функциональные обязанности:

- Продвижение регионального туристского продукта на внутреннем и мировом туристических рынках.

- Создание благоприятных условий для развития туристской индустрии в Забайкальском крае, развития внутреннего и въездного туризма.

- Поддержка бизнеса отрасли, содействие в организации мероприятий в сфере событийного туризма.

- Популяризация Забайкалья как туристического региона на российских и международных рынках.

- Реализация мероприятий по совершенствованию туристской инфраструктуры (туроператоры и турагенты, предприятия отдыха и развлечений, предприятия общественного питания); придорожной инфраструктуры (придорожный сервис, кемпинги, зоны отдыха, парковки для туристского транспорта).

- Формирование предложений по развитию туризма в Забайкальском крае для включения их в долгосрочные концептуальные документы.

- Реализация государственных программ в сфере туризма Забайкальского края.

- Взаимодействие с организациями Забайкальского края, осуществляющими туроператорскую деятельность по вопросам внутреннего и внешнего туризма.

- Разработка нормативных правовых актов, подготовка предложений по совершенствованию федерального законодательства в сфере туризма.

Практический опыт:

- опыт работы в крупных организациях сферы туризма, культуры;

- заместитель руководителя, руководитель управления (отдела) по вопросам развития туризма в государственных органах;

- руководитель в местном самоуправлении в крупных городах и (или) регионах.

Личностные компетенции:

- системное и стратегическое мышление;

- достижение результата;

- ответственность за принятие управленческих решений;

- работа в команде;

- навыки публичных выступлений.

Мы предлагаем:

- ежегодный оплачиваемый отпуск (42 календарных дня);

- компенсацию за найм жилого помещения;

- санаторно-курортное лечение;

- материальную помощь и дополнительное пенсионное обеспечение;

- гибкую систему поощрения и награждения.

Конкурс реализуется по инициативе Губернатора Забайкальского края Александра Михайловича Осипова. Организаторами выступают Правительство Забайкальского края, Министерство экономического развития Забайкальского края и Забайкальский государственный университет.

По вопросам участия обращаться по телефону 8 (3022) 23 37 96 Плющ Валентина Анатольевна, 8 (3022) 23 37 92 Наумова Виктория Владимировна.