«Участники прошли интервью, во время которого могли рассказать о своих знаниях, навыках и опыте работы.Также финалисты приняли участие в онлайн-семинаре по теме локального развития территорий на основе современных креативных технологий», - рассказала заместитель начальника отдела развития государственной службы управления государственной службы и кадровой политики Губернатора Забайкальского края Ирина Викторовна Шульженко.

Она добавила, что кандидаты представили свои практические предложения по развитию территории Чернышевского района, лучшие из которых будут добавлены в план социально-экономического развития. Наиболее перспективные финалисты будут включены в кадровый резерв.

Ранее, 26 ноября, стартовала регистрация участников кадрового проекта «Забайкальский призыв» в Нерчинском районе.

Отметим, что за три года реализации кадрового проекта «Забайкальский призыв» зарегистрировались и прошли диагностику свыше семи тысяч человек, состоялось порядка 30 очных этапов. По результатам конкурсного отбора уже прошел ряд назначений.

Напомним, проект «Забайкальский призыв» реализуется по инициативе Губернатора Забайкальского края Александра Михайловича Осипова с 2018 года. Организаторами выступают правительство региона и Читинский филиал Российской академии народного хозяйства и государственной службы при президенте РФ. С августа 2021 в качестве соисполнителя присоединился Забайкальский государственный университет.