19 марта Министерство финансов Российской федерации анонсировало новость о том, что  с 2020 года планируется начать сокращение федеральных государственных служащих. Эта мера необходима для того, чтобы сделать зарплаты чиновников конкурентоспособными.

Основной смысл реформы системы оплаты труда госслужащих – поднять постоянную часть оплаты труда до 60% от фонда оплаты труда, оставшиеся 40% станут стимулирующей частью. На сегодняшний день эта «пирамида» перевернута, добавила Нестеренко.

Сокращение части госслужащих и повышение их зарплат станут первым шагом реформы госуправления. Сейчас Минфин готовит реестр полномочий госорганов. Он позволит выявить дублированиеих функций, а также разделить административно-властные и гражданско-правовые полномочия.

Подготовлено по материалам «Российской газеты»